企業分析NOTE
スタンダード(内国株式)金属製品東京都3423

株式会社エスイー

採用情報

給与・報酬

中途採用 年収レンジ
4501000万円
求人12
有報 平均年収
701万円
平均44歳勤続14年(2025年3月期)
新卒入社
5
2025年 5名
新卒初任給
学部卒
200,000
賞与
年3回(1月、5月、9月)
休日
年間休日126日 完全週休二日制(土・日) 祝日 年末年始休暇(6日間) 夏季休暇(5日間) 有給休暇 ※プロジェクト先によって異なります。

働き方データ 公式採用サイト・マイナビより

月平均残業時間
20.0時間
有給休暇取得日数
12.0
新卒3年定着率
60.0%
育休取得率(男性)
0.0%
育休取得率(女性)
100.0%
勤務時間
10:00~19:00 (休憩1時間)

職種別の求人傾向 中途求人 12件より

エンジニア

6件・450〜1000万円
求められる経験・スキル
電力会社での技術者としての業務経験発電所の建設に携わった業務経験エンジニアリング会社をハンドリングして、ボイラ・タービン等の発電設備製造を行った業務経験発電所開設に係る公的書類作成、及び、手続の業務経験発電コストの試算などのマネージメント資料を作成した業務経験関連法令の知識、法令順守意識既存の概念に捉われない柔軟な発想(新規事業への柔軟な発想)業務システムの企画・開発経験 5年程度プロジェクトリーダーまたはサブリーダー経験
代表的な求人例
  • 【発電エンジニア/ボイラ・発電機】クリーン燃料を用いた発電事業の立ち上げ プラント設備メンテナンス年収500万〜
  • 【社内SE/インフラ】中途入社から役職を目指せる環境/国内シェアトップクラス 社内システムエンジニア年収460万〜
  • 【厚木/新燃料開発と量産化に係るエンジニア】クリーン燃料 発電事業の立ち上げ 化学工程改善/IE年収500万〜

専門職

1件・650〜900万円
求められる経験・スキル
建設会社や建設コンサルタント会社で技術職実務経験土木業界で設計業務(新設・補修補強等)の実務経験1級土木施工管理技士コンクリート技士PC技士土木材料や構造物の点検・診断士
代表的な求人例
  • 【東京/橋梁系技術職】将来の幹部候補/落橋防止装置シェアトップクラス 土木建設コンサルタント年収650万〜

事務・管理

2件・460〜700万円
求められる経験・スキル
事業会社での総務実務経験(目安5年以上)基本的なPCスキル(Word, Excel, PowerPoint)交渉、折衝能力上場企業での総務実務経験株主総会または取締役会事務局の運営サポート経験ビジネス実務法務検定2級程度の知識ファシリティマネジメントのご経験経理業務経験5年以上(月次/四半期/年次決算経験)
代表的な求人例
  • 【総務課】中途入社から役職を目指せる環境/国内シェアトップクラス 総務年収490万〜
  • 【経理/主任クラス】中途入社から役職を目指せる環境/国内シェアトップクラス 財務会計年収460万〜

経営企画

3件・450〜1000万円
求められる経験・スキル
新規事業の企画・立案、立上げ業務事業部や会社等、組織の運営・マネジメント業務社外各種関係先との各種交渉知見事業収益性評価の実務経験各種プレゼンテーションの知見知財戦略の立案・実行に携わった経験資産管理業務総務業務土木、材料、機械工学系の学科を卒業された方
代表的な求人例
  • 【神奈川/新事業推進】革新的クリーン燃料を用いた発電事業の立ち上げ 新規事業企画/開発年収500万〜
  • 【山口/生産管理】中途入社から役職を目指せる環境/国内シェアトップクラス 生産管理年収450万〜
  • 【子会社製造部長候補】落橋防止装置シェアトップクラス/スタンダード市場上場 生産管理年収650万〜

評価される資格 求人情報より集計

資格名要求頻度区分
ボイラー技士
2
必須
コンクリート(主任)技士
1
必須
JIS品質管理責任者
1
必須
一級土木施工管理技士
1
必須
第一種運転免許普通自動車
1
必須

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採用実績校・勤務地

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幅広い採用68校以上から採用。特定大学に偏らない採用スタイル
採用実績校(一部)
愛知学院大学愛知工業大学秋田大学旭川大学茨城大学大阪産業大学神奈川工科大学九州大学九州国際大学九州産業大学近畿大学久留米工業大学慶應義塾大学神戸学院大学公立はこだて未来大学工学院大学國學院大學駒澤大学埼玉大学札幌学院大学産業能率大学駿河台大学淑徳大学城西大学…ほか44
主な勤務地
神奈川県厚木市東京都新宿区山口県山口市

福利厚生・各種手当

その他の福利厚生・制度
業界未経験歓迎月平均残業時間20時間以内退職金あり完全週休2日制土日祝休み資格取得支援あり在宅OK転勤なし日当手当職務手当交通費全額支給各種社会保険資格取得支援制度スキルアップ支援制度副業OK自己啓発支援制度新入社員研修技術研修

データについて

中途採用データは求人サイト掲載情報、新卒データは公式採用サイトおよびマイナビの掲載情報を収集・整理したものです。 求人情報は時期により変動するため、実際の募集状況は各サイトで最新情報をご確認ください。年収レンジは掲載求人の提示値から算出した年額換算値で、実際の支給額は選考結果・経験・評価により異なります。 平均年収・平均年齢・平均勤続年数は有価証券報告書の記載値です。