スタンダード（内国株式）不動産業東京都3772
ウェルス・マネジメント株式会社
採用情報
給与・報酬
中途採用 年収レンジ
360〜924万円
求人3件
有報 平均年収
735万円
平均38歳・勤続3年（2025年3月期）
新卒入社
1名
募集人数 1～5名
新卒初任給
学部卒
230,000円
賞与
賞与：年3回（6月・12月・4月）※6月・12月は定額賞与・4月は決算賞与
休日
完全週休2日制（土日祝休） 年間休日：125日 リフレッシュ休暇：連続5営業日
働き方データ 公式採用サイト・マイナビより
月平均残業時間
16.0時間
有給休暇取得日数
10.0日
育休取得率（男性）
0.0%
育休取得率（女性）
0.0%
勤務時間
9:00〜18:00 実働8時間/1日（休憩60分）※フレックス制度あり（コアタイム 10：00～15：00）
職種別の求人傾向 中途求人 3件より
専門職
1件・444〜744万円求められる経験・スキル
不動産ファンドの年度運用計画の立案及び期中運用管理に関する業務不動産ファンドの運用資産の売却に関する業務不動産ファンドの運用資産の運営管理業務PM会社に対する管理監督、テナント管理、信託銀行への支払指図等の銀行対応不動産ファンドの運用財産の運用状況の報告（投資家リレーション業務含む）
代表的な求人例
- —アセットマネジメント年収444万〜
事務・管理
1件・360〜516万円求められる経験・スキル
株式事務（株主総会・取締役会等の会議体運営、株主優待関連業務）資産管理運用（什器備品・リース品・IT機器・ソフトウェア管理）リスクマネジメント（BCP対策、情報セキュリティ対策、防災教育）オフィス運用（消耗品や申請備品の購買、社内規程の整備、管理）ワークプレイスマネジメント（オフィス移転・開設、レイアウト変更対応、企画）
代表的な求人例
- —総務担当年収360万〜
経営企画
1件・696〜924万円求められる経験・スキル
STO組成に係る一連のアクイジション業務STO組成におけるスキーム、ストラクチャー構築業務プロジェクション作成業務STO組成にあたってのファイナンス業務STO組成にあたってのドキュメンテーション業務ファンドレイズにおける一連のプロジェクトマネジメント業務STO組成後の期中AM、ならびにディスポジション業務外部専門家との協議・調整グループ会社、金融機関、外部協力会社との協議・調整
代表的な求人例
- —不動産金融・STO/マネージャー年収696万〜
評価される資格 求人情報より集計
| 資格名 | 要求頻度 | 区分 |
|---|---|---|
| 私募ファンド、公募・私募リートでの実務経験（フロント・ミドル・バック） | 1件 | 必須 |
| 宅地建物取引士資格 | 1件 | 必須 |
| 株式事務の経験 | 1件 | 必須 |
| 不動産証券化マスター | 1件 | 歓迎 |
| 不動産鑑定士資格 | 1件 | 歓迎 |
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採用実績校・勤務地
大学別採用企業を逆引き →福利厚生・各種手当
| 手当名 | 金額 |
|---|---|
| 交通費 | 10万円 月10万円まで |
その他の福利厚生・制度
年間休日125日完全週休2日制（土日祝休み）転勤なし資格支援住宅手当フリードリンク交通費社会保険完備確定拠出年金制度ありフリードリンク制度（水、お茶、コーヒー、お味噌汁、コーンスープ等）オフィスおかんオフィスグリコOFFICE DE YASAI運営ホテル利用時の優待価格フレックス制度リフレッシュ休暇
データについて
中途採用データは求人サイト掲載情報、新卒データは公式採用サイトおよびマイナビの掲載情報を収集・整理したものです。 求人情報は時期により変動するため、実際の募集状況は各サイトで最新情報をご確認ください。年収レンジは掲載求人の提示値から算出した年額換算値で、実際の支給額は選考結果・経験・評価により異なります。 平均年収・平均年齢・平均勤続年数は有価証券報告書の記載値です。