「ひと」をリスクに挙げる企業

…への転嫁が困難な場合や相場が大きく下落する局面で、損失が生じた場合の業績等への重要な影響 リスク項目 マテリアリティ 認識しているリスク内容 主要な取り組み 残存するリスク 人材の確保および 育成 ・ひとが輝く 〇営業機会の損失 〇製造の技能承継困難による事業継続への影響 〇製品やサービスの品質低下 〇成長機会の逸失による業績目標達成への影響 主要な取り組みについては、「第２ 事業の状況 ２ サステナ…

…③ 役員・社員の内部統制について 当社グループは、コーポレート・ガバナンス、コンプライアンス、及びリスク管理を経営上の重要な課題のひと つと位置付けており、内部統制システムに関する基本方針を定め、同システムの継続的な充実・強化を図っております。