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残業・有休・勤続・認定の複合スコア | 対象 1社 | 有報データに基づく

ホワイトスコアの算出方法

残業時間・有休取得率・勤続年数・認定制度・賃金格差の5指標を加重平均した総合スコアです。各指標を0〜100点に正規化し、データがある項目のみで重みを再配分して算出します。

指標比重算出方法
残業時間30%0時間 → 100点、80時間 → 0点
有休取得率20%取得率をそのまま得点化
勤続年数20%0年 → 0点、25年以上 → 100点
認定制度15%くるみん・えるぼし・プラチナの取得状況
賃金格差15%男女賃金格差 50% → 0点、100% → 100点

データがない指標は自動的にスキップされ、残りの指標で重みが再配分されます

勤続年数と認定制度はほぼ全企業でデータがあるため、最低2指標でスコアが算出されます

-業界の平均値色付き数値 = 全上場企業平均との差
平均年収
676
+7万
平均残業
20.1h/月
+5.3h
有休取得率
69.1%
-2.9pt
女性管理職
27.1%
+6.9pt
勤続年数
5.1
-6.8年
平均年齢
38.4
-2.9歳
#企業名残業勤続ホワイト企業
1
信金中央金庫8421
13.9h13.9年
51.3pt