グロース(内国株式)サービス業9166

株式会社GENDA

2025年1月期 有価証券報告書のデータを掲載
最終更新:2026年4月6日

業界ポジション

色付き数値 = サービス業平均との差
867万円83
6.1h/月84
1.6年15
7.1%49
+100.7%100
9.3%52
31.2%24
総合スコア
63/ 100
この企業サービス業平均

AI企業分析

有価証券報告書をAIが読み解いたレポート

大手エンターテイメント企業GENDAは、FY2024に売上1117.9億円を達成し、前年比で売上倍増、営業利益も約1.5倍と急成長中。営業利益率7.1%で、グローバル展開を加速し、楽しさの総量増加を目指す。

事業概要

株式会社GENDAは、アミューズメント施設運営などを手掛けるGENDA GiGO Entertainmentをはじめとする多数の子会社を束ねる持株会社です。世界中の人々を楽しませるエンターテイメント事業をグローバルに展開し、楽しさの総量を増やすことを目指しています。

こんな人に向いている

エンターテイメント業界で世界に挑戦したい方や、急成長企業で自身のキャリアを築きたい方に適しています。変化を楽しみ、主体的に行動できる人材が活躍できるでしょう。

知っておきたい注意点

有給取得率や人的資本に関する詳細データが公開されておらず、働き方や企業文化を判断する上での情報が不足しています。入社前に確認することをお勧めします。

AI分析: Gemini API による自動生成(2026-03-16 時点)

業績データ

直近5年間の有価証券報告書に基づく
売上高・利益の推移
売上高営業利益純利益
売上高
1,118億
+100.7%
営業利益
80億
+48.3%
営業利益率
7.1%
純利益
33億
従業員数・平均年収の推移
従業員数平均年収
従業員数(連結)
1,730人
単体
-
平均年収
867万
5年変動
+5.2%
株価・出来高の推移(月次)
株価(月次終値)出来高
直近株価
604円
5年変動
-
10年変動
-
対日経パフォーマンス
対日経パフォーマンス
基準月
2023/07
現在
71
日経比
-29pt

年収分析

e-Stat賃金構造統計 + 有報データに基づく推定
年齢別 推定年収の内訳
推定値です。サービス業(他に分類されないもの)の業界統計を企業の年収比率(×1)でスケーリングしています。
基本給×12残業代×12賞与
平均年収の推移(有報実績)
最新年度
867万円
2年変動
+5.2%
変動額
+43万円

働き方・ダイバーシティ

有報 + 女性活躍推進企業DBに基づく
基本情報
867万円
サービス業平均
37.2
サービス業平均
1.6
サービス業平均
労働環境
6.1h
| 平均 26.7h
--
非公開
--
非公開
ダイバーシティ・女性活躍
25%
全上場平均 9.4%
39%
24%
77%
女性÷男性 (100%=同一)
100%
+69.8pt
全上場平均 30.2%
100%
認定制度
くるみん・えるぼし等の認定情報は確認されていません
出典:女性活躍推進企業データベース(厚生労働省)

よくある質問

有価証券報告書データに基づく回答です

QGENDAの平均年収はいくらですか?

株式会社GENDAの平均年収は867万円です(有価証券報告書 2025期)。

サービス業の業界平均604万円と比較すると263万円高い水準です

なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。

QGENDAの生涯年収はいくらですか?

株式会社GENDAの推定生涯年収は約3.3億円です。

これは有価証券報告書の平均年収867万円をもとに、22歳から60歳までの38年間勤務した場合の概算値です(平均年収×38年で算出。退職金は含みません)。

サービス業の業界平均の推定生涯年収約2.3億円と比較すると高い水準です。

※実際の生涯年収は、昇給ペースや役職、ボーナスの変動によって異なります。

QGENDAの残業時間はどのくらいですか?

株式会社GENDAの平均残業時間は月6.1時間です(有価証券報告書 2025期)。

サービス業の業界平均16.7時間と比較すると少ないです。

ただし、裁量労働制やみなし残業制度を導入している企業では、有報の数値と実際の労働時間が異なる場合があります。

QGENDAの有給休暇取得率は?

株式会社GENDAの有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。

企業分析NOTEでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。

QGENDAはブラック企業ですか?激務ですか?

株式会社GENDAの労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均残業時間は月6.1時間(サービス業平均16.7時間)、平均勤続年数は1.6年(サービス業平均7.9年)です。

「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。

残業時間は業界平均以下、有休取得率は業界平均以上であり、データ上は業界平均より良好な労働環境と言えます。

ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。

QGENDAの評判・総合評価は?

企業分析NOTEでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。

株式会社GENDAの主要指標:

  • 残業:月6.1時間
  • 勤続年数:1.6年
  • 営業利益率:7.1%

ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。

ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認

QGENDAは長く働ける会社ですか?

株式会社GENDAの平均勤続年数は1.6年(サービス業平均7.9年)です。

業界平均を下回っていますが、設立年が新しい企業、中途採用を積極的に行っている企業、業界全体の人材流動性が高い場合にも短くなる傾向があります。

直近の売上成長率は前年比+100.7%です。

営業利益率は7.1%です。

売上成長率ランキングで成長企業を確認

QGENDAの業績・将来性はどうですか?

株式会社GENDAの直近の売上高は1,118億円(前年比+100.7%)です。

営業利益率は7.1%です。

売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。

売上成長率ランキングを確認

QGENDAの年収が高い理由は?

株式会社GENDAの平均年収867万円は、サービス業の業界平均604万円を大きく上回っています。

高年収の背景としては、営業利益率が7.1%と一定の水準にあること、一人当たりの売上高が大きいことなどが考えられます。利益率が高い企業は社員への還元余力も大きく、年収に反映されやすい傾向があります。

QGENDAは女性が働きやすい企業ですか?

株式会社GENDAの女性活躍に関するデータは以下の通りです。

  • 女性管理職比率:25.8%
  • 男性育児休業取得率:60.0%
  • 男女の賃金差異:76.3%

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