業界ポジション
色付き数値 = 金属製品平均との差AI企業分析
有価証券報告書をAIが読み解いたレポート自動車部品向けのカスタムファスナー製造を主軸とする企業。業界平均を23.4%上回る年収水準が魅力です。自己資本比率60.8%と財務は安定しているものの、直近の営業利益率は0.9%と低水準で、収益性改善が課題です。海外展開も積極的に進めています。
事業概要
自動車のシートや窓、ドアロックなどに使われる特殊なネジやボルト（カスタムファスナー）を製造・販売しています。冷間鍛造という独自の技術を核に、国内外の子会社と連携して自動車メーカーの多様なニーズに応えています。
自動車産業の根幹を支えるものづくりに興味があり、安定した財務基盤と業界平均以上の年収を求める人に適しています。海外事業に関心がある方も。
直近の営業利益率が低く、収益性の変動が見られます。有給取得率などの働き方に関する詳細情報が不足している点も留意が必要です。
AI分析: Gemini API による自動生成（2026-03-17 時点）
業績データ
直近5年間の有価証券報告書に基づく年収分析
e-Stat賃金構造統計 + 有報データに基づく推定働き方・ダイバーシティ
有報 + 女性活躍推進企業DBに基づく出典：女性活躍推進企業データベース（厚生労働省）
よくある質問
有価証券報告書データに基づく回答です
Q三ツ知の平均年収はいくらですか？
株式会社三ツ知の平均年収は568万円です（有価証券報告書 2025期）。
金属製品の業界平均622万円と比較すると同程度の水準です
なお、この数値は全社員（総合職・一般職・現業職等を含む）の平均であり、職種や役職によって個人差があります。
Q三ツ知の生涯年収はいくらですか？
株式会社三ツ知の推定生涯年収は約2.2億円です。
これは有価証券報告書の平均年収568万円をもとに、22歳から60歳までの38年間勤務した場合の概算値です（平均年収×38年で算出。退職金は含みません）。
金属製品の業界平均の推定生涯年収約2.4億円と比較すると同程度の水準です。
※実際の生涯年収は、昇給ペースや役職、ボーナスの変動によって異なります。
Q三ツ知の有給休暇取得率は？
株式会社三ツ知の有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。
企業分析NOTEでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。
Q三ツ知はブラック企業ですか？激務ですか？
株式会社三ツ知の労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均勤続年数は12.8年（金属製品平均15.8年）です。
「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。
データは業界平均と同程度の水準です。
ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。
Q三ツ知の評判・総合評価は？
企業分析NOTEでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。
株式会社三ツ知の主要指標：
- 勤続年数：12.8年
- 営業利益率：0.9%
ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。
→ ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認
Q三ツ知は長く働ける会社ですか？
株式会社三ツ知の平均勤続年数は12.8年（金属製品平均15.8年）です。
業界平均を下回っていますが、設立年が新しい企業、中途採用を積極的に行っている企業、業界全体の人材流動性が高い場合にも短くなる傾向があります。
直近の売上成長率は前年比-5.6%です。
営業利益率は0.9%です。
→ 売上成長率ランキングで成長企業を確認
Q三ツ知の業績・将来性はどうですか？
株式会社三ツ知の直近の売上高は124億円（前年比-5.6%）です。
営業利益率は0.9%です。
売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。
→ 売上成長率ランキングを確認
株式会社三ツ知と気になる企業を並べて比較できます