昭和鉄工株式会社
業界ポジション
色付き数値 = 全上場企業平均との差AI企業分析
有価証券報告書をAIが読み解いたレポート昭和鉄工は、空調・熱源機器から橋の欄干、液晶パネル製造装置まで多岐にわたる製品を手掛ける中堅メーカーです。直近の業績は回復基調にあり、FY2025には売上144.2億円、営業利益12.1億円を達成。自己資本比率も47.9%と安定しており、堅実な経営がうかがえます。
事業概要
昭和鉄工は、私たちの身近な場所で使われる空調・熱源機器や、橋の欄干などの景観製品、さらには工場で使われる液晶パネル製造装置まで、幅広い製品を開発・製造・販売するメーカーです。人々の生活や産業を支える多様な「ものづくり」を手掛けています。
セグメント分析
機器装置事業と素形材加工事業の2つのセグメントがあります。空調・熱源機器や環境機器を扱う「機器装置事業」は、省エネや快適性へのニーズの高まりから安定的な需要が見込まれます。一方、「素形材加工事業」は橋の欄干など景観製品を手掛け、インフラ整備の需要に応えています。どちらも社会貢献性が高く、技術開発や品質管理の職種で専門性を高める機会があるでしょう。
社会インフラや産業を支える「ものづくり」に興味があり、安定した財務基盤を持つ中堅メーカーで長期的なキャリアを築きたい人に適しています。
人的資本情報や経営成績の分析が公開されておらず、企業文化や具体的な働き方に関する情報が少ないため、面接等での確認が重要です。
AI分析: Gemini API による自動生成(2026-03-17 時点)
業績データ
直近5年間の有価証券報告書に基づく年収分析
有報データに基づく働き方・ダイバーシティ
有報 + 女性活躍推進企業DBに基づく出典:女性活躍推進企業データベース(厚生労働省)
よくある質問
有価証券報告書データに基づく回答です
Q昭和鉄工の平均年収はいくらですか?
昭和鉄工株式会社の平均年収は636万円です(有価証券報告書 2025期)。
金属製品の業界平均622万円と比較すると同程度の水準です
なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。
Q昭和鉄工の生涯年収はいくらですか?
昭和鉄工株式会社の推定生涯年収は約2.4億円です。
これは有価証券報告書の平均年収636万円をもとに、22歳から60歳までの38年間勤務した場合の概算値です(平均年収×38年で算出。退職金は含みません)。
金属製品の業界平均の推定生涯年収約2.4億円と比較すると同程度の水準です。
※実際の生涯年収は、昇給ペースや役職、ボーナスの変動によって異なります。
Q昭和鉄工の残業時間はどのくらいですか?
昭和鉄工株式会社の平均残業時間は月20.2時間です(有価証券報告書 2025期)。
金属製品の業界平均14.1時間と比較すると多いです。
ただし、裁量労働制やみなし残業制度を導入している企業では、有報の数値と実際の労働時間が異なる場合があります。
Q昭和鉄工の有給休暇取得率は?
昭和鉄工株式会社の有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。
企業分析NOTEでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。
Q昭和鉄工はブラック企業ですか?激務ですか?
昭和鉄工株式会社の労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均残業時間は月20.2時間(金属製品平均14.1時間)、平均勤続年数は17.1年(金属製品平均15.8年)です。
「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。
データは業界平均と同程度の水準です。
ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。
Q昭和鉄工の評判・総合評価は?
企業分析NOTEでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。
昭和鉄工株式会社の主要指標:
- 残業:月20.2時間
- 勤続年数:17.1年
- 営業利益率:8.4%
ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。
→ ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認
Q昭和鉄工は長く働ける会社ですか?
昭和鉄工株式会社の平均勤続年数は17.1年(金属製品平均15.8年)です。
業界平均を上回っており、社員が長く働き続けている傾向がうかがえます。
直近の売上成長率は前年比+6.7%です。
営業利益率は8.4%です。
→ 売上成長率ランキングで成長企業を確認
Q昭和鉄工の業績・将来性はどうですか?
昭和鉄工株式会社の直近の売上高は144億円(前年比+6.7%)です。
営業利益率は8.4%です。
売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。
→ 売上成長率ランキングを確認
Q昭和鉄工は女性が働きやすい企業ですか?
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