プライム(内国株式)陸運業9046

神戸電鉄株式会社

インフラグループ企業増収増益東証プライム上場業界平均以上の年収
2025年3月期 有価証券報告書のデータを掲載
最終更新:2026年4月6日

業界ポジション

色付き数値 = 陸運業平均との差
535万円29
業界平均(推定)
19.5年77
9.1%54
-0.8%43
4.9%39
26.0%16
総合スコア
44/ 100
この企業陸運業平均

AI企業分析

有価証券報告書をAIが読み解いたレポート

東証プライム上場の陸運業で、FY2020からFY2025にかけて増収増益を継続。最新年度の営業利益率は9.1%と堅調で、平均年収は業界平均を33.8%上回る535.3万円。鉄道を基盤に多角的な事業展開で安定成長を続ける企業です。

事業概要

神戸電鉄は、鉄道・バス・タクシーといった交通インフラを基盤に、不動産、食品スーパー、コンビニ、飲食、旅行、介護、保育など、地域住民の生活を支える多様なサービスを展開しています。グループ全体で地域社会の発展に貢献しています。

セグメント分析

運輸業が基盤ですが、不動産や流通、介護・保育といった生活密着型事業も展開。特に地域ニーズに応える新規事業やDX推進に関わる職種は、今後の成長機会が大きいでしょう。多角的な事業を持つため、ジョブローテーションで幅広い経験を積むことも期待できます。

こんな人に向いている

地域に根差したインフラ事業に貢献したい方や、安定した経営基盤のもと、多角的な事業でキャリアを形成したい方に適しています。

知っておきたい注意点

有給取得率や具体的な人的資本情報(従業員の定着率、研修制度など)の開示がないため、入社前に確認することをお勧めします。

AI分析: Gemini API による自動生成(2026-03-16 時点)

業績データ

直近5年間の有価証券報告書に基づく
売上高・利益の推移
売上高営業利益純利益
売上高
221億
-0.8%
営業利益
20億
+7.9%
営業利益率
9.1%
純利益
12億
従業員数・平均年収の推移
従業員数平均年収
従業員数(連結)
816人
単体
-
平均年収
535万
5年変動
+4.5%
株価・出来高の推移(月次)
株価(月次終値)出来高
直近株価
2,518円
5年変動
-30.6%
10年変動
-
対日経パフォーマンス
対日経パフォーマンス
基準月
2016/04
現在
22
日経比
-78pt

年収分析

e-Stat賃金構造統計 + 有報データに基づく推定
年齢別 推定年収の内訳
推定値です。運輸業・郵便業の業界統計を企業の年収比率(×1.282)でスケーリングしています。
※ 内訳は業界平均の比率(基本給・残業代・賞与)から推定
基本給×12残業代×12賞与
※ 内訳データがないため業界平均の比率から推定しています
基本給(月額推定)業界比率
42万円
残業代(月額推定)業界比率
4万円
賞与(年間推定)業界比率
94万円
賞与比率
15%
平均年収の推移(有報実績)
最新年度
535万円
8年変動
+4.5%
変動額
+23万円

働き方・ダイバーシティ

有報 + 女性活躍推進企業DBに基づく
基本情報
535万円
陸運業平均
40.6
陸運業平均
19.5
陸運業平均
労働環境
非公開
--
非公開
--
非公開
ダイバーシティ・女性活躍
--
非公開
10%
--
非公開
72%
女性÷男性 (100%=同一)
67%
+36.8pt
全上場平均 30.2%
--
非公開
認定制度
くるみん・えるぼし等の認定情報は確認されていません
出典:女性活躍推進企業データベース(厚生労働省)

よくある質問

有価証券報告書データに基づく回答です

Q神戸電鉄の平均年収はいくらですか?

神戸電鉄株式会社の平均年収は535万円です(有価証券報告書 2025期)。

陸運業の業界平均631万円と比較すると96万円低い水準です

なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。

Q神戸電鉄の生涯年収はいくらですか?

神戸電鉄株式会社の推定生涯年収は約2.0億円です。

これは有価証券報告書の平均年収535万円をもとに、22歳から60歳までの38年間勤務した場合の概算値です(平均年収×38年で算出。退職金は含みません)。

陸運業の業界平均の推定生涯年収約2.4億円と比較すると低い水準です。

※実際の生涯年収は、昇給ペースや役職、ボーナスの変動によって異なります。

Q神戸電鉄の有給休暇取得率は?

神戸電鉄株式会社の有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。

企業分析NOTEでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。

Q神戸電鉄はブラック企業ですか?激務ですか?

神戸電鉄株式会社の労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均勤続年数は19.5年(陸運業平均15.5年)です。

「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。

データは業界平均と同程度の水準です。

ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。

Q神戸電鉄の評判・総合評価は?

企業分析NOTEでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。

神戸電鉄株式会社の主要指標:

  • 勤続年数:19.5年
  • 営業利益率:9.1%

ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。

ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認

Q神戸電鉄は長く働ける会社ですか?

神戸電鉄株式会社の平均勤続年数は19.5年(陸運業平均15.5年)です。

業界平均を上回っており、社員が長く働き続けている傾向がうかがえます。

直近の売上成長率は前年比-0.8%です。

営業利益率は9.1%です。

売上成長率ランキングで成長企業を確認

Q神戸電鉄の業績・将来性はどうですか?

神戸電鉄株式会社の直近の売上高は221億円(前年比-0.8%)です。

営業利益率は9.1%です。

売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。

売上成長率ランキングを確認

Q神戸電鉄は女性が働きやすい企業ですか?

神戸電鉄株式会社の女性活躍に関するデータは以下の通りです。

  • 男性育児休業取得率:67.0%
  • 男女の賃金差異:71.8%

女性活躍ランキングで業界内の位置づけを確認

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