業界ポジション
色付き数値 = 情報・通信業平均との差AI企業分析
有価証券報告書をAIが読み解いたレポート株式会社オルトプラスは、スマートフォン向けゲーム開発・運営と法人向けサービス開発を手掛けるIT・テック企業です。近年は売上が減少傾向にあり、FY2023の営業利益率は-12.7%と赤字が続いていますが、自己資本比率は50.3%を維持しています。
事業概要
スマートフォン向けオンラインゲームの企画・開発・運営を主軸に、法人顧客向けのサービス開発や、ゲーム会社への技術・人材支援も手掛ける情報・通信業の企業です。
ゲームやITサービス開発に情熱を持ち、変化の激しい環境で自身のスキルを活かして事業成長に貢献したい方に適しています。
複数期にわたる売上減少と営業赤字が継続しているため、事業の安定性や将来性については慎重な検討が必要です。
AI分析: Gemini API による自動生成(2026-03-17 時点)
業績データ
直近5年間の有価証券報告書に基づく年収分析
e-Stat賃金構造統計 + 有報データに基づく推定働き方・ダイバーシティ
有報 + 女性活躍推進企業DBに基づく出典:女性活躍推進企業データベース(厚生労働省)
よくある質問
有価証券報告書データに基づく回答です
Qオルトプラスの平均年収はいくらですか?
株式会社オルトプラスの平均年収は580万円です(有価証券報告書 2025期)。
情報・通信業の業界平均676万円と比較すると96万円低い水準です
なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。
Qオルトプラスの生涯年収はいくらですか?
株式会社オルトプラスの推定生涯年収は約2.2億円です。
これは有価証券報告書の平均年収580万円をもとに、22歳から60歳までの38年間勤務した場合の概算値です(平均年収×38年で算出。退職金は含みません)。
情報・通信業の業界平均の推定生涯年収約2.6億円と比較すると低い水準です。
※実際の生涯年収は、昇給ペースや役職、ボーナスの変動によって異なります。
Qオルトプラスの有給休暇取得率は?
株式会社オルトプラスの有給休暇取得率は67.9%です。
情報・通信業の業界平均70.8%と比較すると同程度の水準です
有休取得率が高い企業は、制度として取得を推進している傾向があり、働きやすさの指標のひとつです。
→ ホワイト企業ランキングで総合的な働きやすさを確認
Qオルトプラスはブラック企業ですか?激務ですか?
株式会社オルトプラスの労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、有給休暇取得率は67.9%(情報・通信業平均70.8%)、平均勤続年数は4.5年(情報・通信業平均7.6年)です。
「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。
データは業界平均と同程度の水準です。
ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。
Qオルトプラスの評判・総合評価は?
企業分析NOTEでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。
株式会社オルトプラスの主要指標:
- 有休取得率:67.9%
- 勤続年数:4.5年
- 営業利益率:-16.1%
ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。
→ ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認
Qオルトプラスは長く働ける会社ですか?
株式会社オルトプラスの平均勤続年数は4.5年(情報・通信業平均7.6年)です。
業界平均を下回っていますが、設立年が新しい企業、中途採用を積極的に行っている企業、業界全体の人材流動性が高い場合にも短くなる傾向があります。
直近の売上成長率は前年比-17.6%です。
営業利益率は-16.1%です。
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Qオルトプラスの業績・将来性はどうですか?
株式会社オルトプラスの直近の売上高は29億円(前年比-17.6%)です。
営業利益率は-16.1%です。
売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。
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Qオルトプラスは女性が働きやすい企業ですか?
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