業界ポジション
色付き数値 = 不動産業平均との差AI企業分析
有価証券報告書をAIが読み解いたレポート不動産フランチャイズ事業を展開する株式会社センチュリー21・ジャパンは、業界平均を57.1%上回る平均年収777万円が魅力。従業員85名ながらスタンダード市場に上場しており、安定した基盤でフランチャイズ加盟店への多角的な支援を提供しています。
事業概要
株式会社センチュリー21・ジャパンは、不動産仲介業のフランチャイズシステム『センチュリー21』を日本で展開しています。全国の加盟店に対し、ブランド利用権や経営ノウハウ、教育研修、共同広告などを提供し、その対価として加盟金やサービスフィーを得るビジネスモデルです。
高水準の年収を重視し、不動産フランチャイズビジネスに興味がある方。全国の加盟店を支援する立場として、コンサルティング能力を磨きたい方に向いています。
業績の詳細が不明なため、入社前にIR情報などで確認が必要です。また、従業員85名と少数精鋭のため、一人あたりの業務範囲が広い可能性があります。
AI分析: Gemini API による自動生成(2026-03-17 時点)
業績データ
直近5年間の有価証券報告書に基づく年収分析
e-Stat賃金構造統計 + 有報データに基づく推定働き方・ダイバーシティ
有報 + 女性活躍推進企業DBに基づく出典:女性活躍推進企業データベース(厚生労働省)
よくある質問
有価証券報告書データに基づく回答です
Qセンチュリー21・ジャパンの平均年収はいくらですか?
株式会社センチュリー21・ジャパンの平均年収は777万円です(有価証券報告書 2025期)。
不動産業の業界平均744万円と比較すると同程度の水準です
なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。
Qセンチュリー21・ジャパンの生涯年収はいくらですか?
株式会社センチュリー21・ジャパンの推定生涯年収は約3.0億円です。
これは有価証券報告書の平均年収777万円をもとに、22歳から60歳までの38年間勤務した場合の概算値です(平均年収×38年で算出。退職金は含みません)。
不動産業の業界平均の推定生涯年収約2.8億円と比較すると同程度の水準です。
※実際の生涯年収は、昇給ペースや役職、ボーナスの変動によって異なります。
Qセンチュリー21・ジャパンの有給休暇取得率は?
株式会社センチュリー21・ジャパンの有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。
企業分析NOTEでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。
Qセンチュリー21・ジャパンはブラック企業ですか?激務ですか?
株式会社センチュリー21・ジャパンの労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均勤続年数は11.7年(不動産業平均7.0年)です。
「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。
データは業界平均と同程度の水準です。
ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。
Qセンチュリー21・ジャパンの評判・総合評価は?
企業分析NOTEでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。
株式会社センチュリー21・ジャパンの主要指標:
- 勤続年数:11.7年
- 営業利益率:26.5%
ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。
→ ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認
Qセンチュリー21・ジャパンは長く働ける会社ですか?
株式会社センチュリー21・ジャパンの平均勤続年数は11.7年(不動産業平均7.0年)です。
業界平均を上回っており、社員が長く働き続けている傾向がうかがえます。
直近の売上成長率は前年比+0.0%です。
営業利益率は26.5%です。
→ 売上成長率ランキングで成長企業を確認
Qセンチュリー21・ジャパンの業績・将来性はどうですか?
株式会社センチュリー21・ジャパンの直近の売上高は40億円(前年比+0.0%)です。
営業利益率は26.5%です。
売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。
→ 売上成長率ランキングを確認
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