スタンダード(内国株式)繊維製品8127

ヤマト インターナショナル株式会社

2025年8月期 有価証券報告書のデータを掲載
最終更新:2026年4月6日

業界ポジション

色付き数値 = 繊維製品平均との差
539万円27
6.3h/月82
16.9年60
-1.0%51
-8.0%45
0.8%50
74.3%69
総合スコア
55/ 100
この企業繊維製品平均

AI企業分析

有価証券報告書をAIが読み解いたレポート

ヤマト インターナショナルは、繊維製品製造販売と不動産賃貸を手掛ける企業。自己資本比率74.3%と財務基盤は安定しており、平均年収も業界平均を17.0%上回る。しかし、直近の業績は変動が見られるため、今後の動向に注目が必要だ。

事業概要

カジュアルウェアを中心としたアパレル製品の企画・製造・販売を行う企業です。自社物件を活用した不動産賃貸事業も展開しており、物流業務は子会社が担っています。

こんな人に向いている

アパレル業界で安定した財務基盤と高めの給与を求める方。業績変動を理解し、事業の成長に貢献したい意欲のある方。

知っておきたい注意点

FY2025の減収・営業赤字予測は注意が必要です。今後の事業戦略や市場環境の変化を注視しましょう。

AI分析: Gemini API による自動生成(2026-03-17 時点)

業績データ

直近5年間の有価証券報告書に基づく
売上高・利益の推移
売上高営業利益純利益
売上高
194億
-8.0%
営業利益
-2億
-176.7%
営業利益率
-1.0%
純利益
1億
従業員数・平均年収の推移
従業員数平均年収
従業員数(連結)
159人
単体
-
平均年収
539万
5年変動
-11.2%
株価・出来高の推移(月次)
株価(月次終値)出来高
直近株価
590円
5年変動
+102.7%
10年変動
-
対日経パフォーマンス
対日経パフォーマンス
基準月
2016/04
現在
66
日経比
-34pt

年収分析

e-Stat賃金構造統計 + 有報データに基づく推定
年齢別 推定年収の内訳
推定値です。製造業の業界統計を企業の年収比率(×1.32)でスケーリングしています。
※ 内訳は業界平均の比率(基本給・残業代・賞与)から推定
基本給×12残業代×12賞与
※ 内訳データがないため業界平均の比率から推定しています
基本給(月額推定)業界比率
45万円
残業代(月額推定)業界比率
2万円
賞与(年間推定)業界比率
103万円
賞与比率
15%
平均年収の推移(有報実績)
最新年度
539万円
7年変動
-11.2%
変動額
-68万円

働き方・ダイバーシティ

有報 + 女性活躍推進企業DBに基づく
基本情報
539万円
繊維製品平均
41.3
繊維製品平均
16.9
繊維製品平均
労働環境
6.3h
| 平均 26.7h
--
非公開
--
非公開
ダイバーシティ・女性活躍
25%
全上場平均 9.4%
22%
55%
53%
女性÷男性 (100%=同一)
100%
+69.8pt
全上場平均 30.2%
67%
認定制度
くるみん
子育てサポート企業認定(厚生労働大臣)

育児休業の取得推進や残業削減など、子育てしやすい職場環境の基準を満たした企業に与えられる認定です。

よくある質問

有価証券報告書データに基づく回答です

Qヤマト インターナショナルの平均年収はいくらですか?

ヤマト インターナショナル株式会社の平均年収は539万円です(有価証券報告書 2025期)。

繊維製品の業界平均605万円と比較すると66万円低い水準です

なお、この数値は全社員(総合職・一般職・現業職等を含む)の平均であり、職種や役職によって個人差があります。

Qヤマト インターナショナルの生涯年収はいくらですか?

ヤマト インターナショナル株式会社の推定生涯年収は約2.0億円です。

これは有価証券報告書の平均年収539万円をもとに、22歳から60歳までの38年間勤務した場合の概算値です(平均年収×38年で算出。退職金は含みません)。

繊維製品の業界平均の推定生涯年収約2.3億円と比較すると低い水準です。

※実際の生涯年収は、昇給ペースや役職、ボーナスの変動によって異なります。

Qヤマト インターナショナルの残業時間はどのくらいですか?

ヤマト インターナショナル株式会社の平均残業時間は月6.3時間です(有価証券報告書 2025期)。

繊維製品の業界平均8.2時間と比較すると少ないです。

ただし、裁量労働制やみなし残業制度を導入している企業では、有報の数値と実際の労働時間が異なる場合があります。

Qヤマト インターナショナルの有給休暇取得率は?

ヤマト インターナショナル株式会社の有給休暇取得率は現在公開されているデータでは確認できません。

企業分析NOTEでは、ホワイト企業ランキングで働きやすさを総合的に評価しています。

Qヤマト インターナショナルはブラック企業ですか?激務ですか?

ヤマト インターナショナル株式会社の労働環境を有価証券報告書のデータで確認すると、平均残業時間は月6.3時間(繊維製品平均8.2時間)、平均勤続年数は16.9年(繊維製品平均17.2年)です。

「ブラック企業」の明確な法的定義はありませんが、上記のデータを業界平均と比較することで客観的な判断材料になります。

残業時間は業界平均以下、有休取得率は業界平均以上であり、データ上は業界平均より良好な労働環境と言えます。

ただし、裁量労働制やみなし残業を導入している企業では、有報の残業データが実態と異なる場合があります。

Qヤマト インターナショナルの評判・総合評価は?

企業分析NOTEでは、口コミではなく有価証券報告書の公的データに基づき企業を評価しています。

ヤマト インターナショナル株式会社の主要指標:

  • 残業:月6.3時間
  • 勤続年数:16.9年
  • 営業利益率:-1.0%

ネット上の口コミは個人の主観に左右されますが、有価証券報告書のデータは企業が法的責任を持って開示した公的情報です。

ホワイト企業ランキングで業界内の位置づけを確認

Qヤマト インターナショナルは長く働ける会社ですか?

ヤマト インターナショナル株式会社の平均勤続年数は16.9年(繊維製品平均17.2年)です。

業界平均を下回っていますが、設立年が新しい企業、中途採用を積極的に行っている企業、業界全体の人材流動性が高い場合にも短くなる傾向があります。

直近の売上成長率は前年比-8.0%です。

営業利益率は-1.0%です。

売上成長率ランキングで成長企業を確認

Qヤマト インターナショナルの業績・将来性はどうですか?

ヤマト インターナショナル株式会社の直近の売上高は194億円(前年比-8.0%)です。

営業利益率は-1.0%です。

売上成長率がプラスの場合は事業が拡大傾向にあり、営業利益率が高い企業は社員への待遇還元余力も大きい傾向があります。

売上成長率ランキングを確認

Qヤマト インターナショナルは女性が働きやすい企業ですか?

ヤマト インターナショナル株式会社の女性活躍に関するデータは以下の通りです。

  • 女性管理職比率:25.0%
  • 男性育児休業取得率:100.0%
  • 男女の賃金差異:53.0%

女性活躍ランキングで業界内の位置づけを確認

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